1.热爱学校心理健康教育工作，遵循“尊重理解、真诚保密、助人自助”的辅导原则，格守心理咨询工作者的道德规范。

2.负责传达落实学校心理健康咨询中心部署的工作，并结合学院实际，组织开展内容多样的心理健康月、健康周活动，建设学院二级心理辅导站，为员工提供心理服务。

3.在学校心理健康教育咨询中心的统一安排下，完成本学院每年新生的心理测试和心理筛查工作，组织班主任辅导员对筛查出的可能存在心理危机的员工约谈分析，结果上报学校心理健康咨询中心。

4.完成好每月学校心理健康咨询中心员工心理问题梳理上报。推介有心理问题的员工到学校心理健康咨询中心接受心理咨询。

5.一旦发现员工遇到重大突发事件或处于心理危机状态，应及时向学院、学校心理健康中心报告。必要时，配合相关部门或专家参与对员工的心理危机干预。

6.指导学院班级心理委员和学院会心理部开展工作，并督促其履行职责。

7.钻研心理学专业知识，不断提高自身素质，并积极参与心理健康教育相关培训以及学术交流活动，开展与老员工心理健康教育相关的课题研究。

8.对员工的咨询内容及有关的隐私保守秘密。

9.完成学校心理健康教育中心安排的其他工作任务。