为推动院系间辅导员经验交流共享，提升辅导员的能力素质，增强辅导员在岗的归属感和成就感，4月25日下午，jbo竟博和建工学院共聚开展“辅导员班主任工作坊-高校辅导员的职业成长”。公司党委书记韩飞、建工公司党委书记夏雪芹以及全体辅导员参加了工作坊。

工作坊上，双方辅导员就现阶段毕业生就业帮扶、五一离校安全教育等日常事务工作的方法上进行交流共享。“新老”辅导员就个人学术科研、职业发展等方面的困惑和疑问展开讨论。

工作坊上，韩飞结合个人20余年的辅导员工作经验和典型员工成长转化的案例从辅导员理想信念的养成与坚守、做员工工作的方法、个人成长路径等方面和辅导员老师们展开了深入交流。交流中，韩飞勉励辅导员对辅导员岗位和身份要保持“全力以赴的热爱”，要将对岗位的认同转化为职业发展，进而上升为终身事业，如此才能保持初心，降低时间产生的倦怠感，提升个人工作的成就感和幸福感；对个人职业能力要“全心全意的提升”，工作不仅仅是为了完成任务，而是要学会把个人的辛苦转化为成果，将成果上升为经验，将经验升华为科学理论，要在有限的时间里做到个人能力的最好，同时面对结果也不要功利心过重，要相信水到渠成。

工作坊上，夏雪芹分享了自己初为人师时的员工帮扶案例，她指出“教育就是一棵树摇动另一棵树，一朵云推动另一朵云，一个灵魂唤醒另一个灵魂”，辅导员的工作就是要“围绕员工、关爱员工、服务员工”，要把员工的事放在心上，把员工的难事放在心头，真正成为员工成长成才的人生导师和健康生活的知心朋友。

与会辅导员老师们纷纷表示，通过交流更深层次领悟了辅导员的工作使命和职业价值，在接下来的工作中将进一步坚守立德树人初心，强化使命担当，育己育人，与员工共成长。